以奮斗為本、以價值為榮
人才理念是湖北農(nóng)谷實業(yè)集團選人用人的指導(dǎo)思想,是在發(fā)展目標確定后,為達成目標而制定的針對性選人用人標準。
湖北農(nóng)谷實業(yè)集團將努力奮斗和價值創(chuàng)造作為評判和培養(yǎng)人才的標準:
1 農(nóng)業(yè)是關(guān)系國民經(jīng)濟和社會發(fā)展全局的基礎(chǔ)行業(yè), 湖北農(nóng)谷實業(yè)集團定位為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)綜合營運平臺,致力于中國農(nóng)谷建設(shè), 這是一項值得終生追求的事業(yè),需要一代乃至幾代農(nóng)谷人為之付出,為之奮斗。
2 湖北農(nóng)谷實業(yè)集團尊重奮斗,通過激勵機制的設(shè)計讓奮斗者的勞動價值得以體現(xiàn),不讓奮斗者吃虧。
3 湖北農(nóng)谷實業(yè)集團注重員工的價值發(fā)現(xiàn),鼓勵員工在自己的工作崗位上創(chuàng)造價值,體現(xiàn)個人價值的同時推動組織目標的實現(xiàn)。
行為指引
(1)尊重每位員工,客觀評判,公平公正,不讓老實人吃虧;
(2)廣泛吸引和招募德才兼?zhèn)涞娜瞬偶尤牒鞭r(nóng)谷實業(yè)集團;
(3)構(gòu)建多元化的人才儲備體系,以人才保障企業(yè)發(fā)展;
(4)考量崗位與能力的匹配性,做到人適其崗;
(5)以科學的組織設(shè)計和管理,激活人才,釋放人才的最大價值;
(6)以動態(tài)的眼光看待人才成長,設(shè)計科學的人才晉升通道, 為員工的成長發(fā)展創(chuàng)造機會與條件;
(7)通過完備的人才培訓(xùn)體系,讓員工更快更好成長;
(8)建立員工關(guān)懷計劃,以氛圍營造和活動設(shè)計讓員工更有歸屬感。